Vorlage Personalreglement

Schweizer Original
Artikelnummer: DL8125-2052
So formulieren Sie ein umfassendes Personalreglement.
Produktform: Download
Themengebiet: Personal
Format: Word
Umfang: 10 Seiten, 61 KB
Quelle: PersonalPraxis PRO
Der Artikel wurde dem Warenkorb hinzugef├╝gt.
Sofort lieferbar

CHF 50.00

(exkl. MWST)

So erstellen Sie ein professionelles Personalreglement

Die meisten Unternehmen haben ein Personalreglement, in dem viele Punkte bereits geregelt sind, so dass diese im Arbeitsvertrag nicht mehr erw├Ąhnt werden m├╝ssen. H├Ąufig sind dies Punkte wie die Regelung von Mehrarbeit und ├ťberstunden, von Ferien und Feiertagen und von der Freizeitgew├Ąhrung f├╝r pers├Ânliche Angelegenheiten. Empfehlenswert ist es, auch Ihre Regelungen betreffend der Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall festzuhalten.

Andere Regelungen, wie die Wegbedingung der Abgeltung von ├ťberstunden, abweichende K├╝ndigungsfristen oder die Vereinbarung eines Konkurrenzverbotes sollten unbedingt im Hauptvertrag geregelt sein. Zudem muss der Hauptvertrag klar und deutlich auf allf├Ąllige Reglemente verweisen und sie m├╝ssen dem Arbeitnehmer vor Vertragsunterzeichnung zum Lesen ├╝bergeben werden.

Ihr Nutzen

  • Sie erstellen ein wasserdichtes und rechtssicheres Personalreglement.
  • Sie halten die Sorgfalts- und Treuepflichten genau fest.
  • Sie formulieren die Regelung von Lohnfortzahlung bei Krankheit und Unfall ausf├╝hrlich.
  • Sie regeln alle wichtigen Bestimmungen zu Ferien, Freizeit, ├ťberstunden und weiteren Absenzen umfassend.
Infos & Beratung
F├╝r mehr Produktinfos und Beratung kontaktieren Sie unseren Kundendienst.
044 434 88 34
info@weka.ch

Um unsere Website laufend zu verbessern, verwenden wir Cookies. Durch die Nutzung dieser Website stimmen Sie der Verwendung von Cookies zu. Mehr Infos