Versez correctement les jours de vacances restants
Lors du départ d’un collaborateur, les jours de vacances non pris doivent généralement être indemnisés. Si cela est autorisé, la pratique pose souvent question, notamment pour les salarié·e·s au mois : quel montant verser pour un jour de vacances ? Ce pack de téléchargement met à votre disposition des outils pratiques pour calculer et payer les soldes de vacances de manière conforme au droit.
Vos avantages
- Vous disposez d’un calculateur Excel permettant de prendre en compte les absences lors du calcul de la réduction des vacances.
- Vous bénéficiez d’un modèle clair avec plusieurs méthodes et exemples de calcul.
- Vous connaissez les différentes méthodes de calcul pour indemniser correctement les jours de vacances.
- Paiement des jours de vacances
- Réduction des vacances selon le motif et la durée de l'incapacité de travail
- Solution-type de paiement du solde de vacances
