Gestion et Management

Psychologie positive

Psychologie positive
Améliorer durablement la culture d’entreprise

Notre environnement de travail change énormément. Et dans le monde du travail de l’avenir, la réussite de l’entreprise dépendra fortement de la qualité de la collaboration et du déploiement d’aptitude propres à chaque…  vers l'article

Méthode SMART

Méthode SMART
Comment fixer correctement des objectifs?

Fixer des objectifs, c’est comme le GPS: plus l’adresse sera saisie en détail, plus vous serez sûr de parvenir à l’endroit que vous désirez véritablement atteindre. Mais, dans la vie quotidienne, on formule plutôt des…  au E-Dossier

Système de gestion

Système de gestion
Promouvoir les changements

Votre système de gestion doit être solide. En effet, si la vitesse du changement à l’extérieur de votre entreprise est plus élevée qu’à l’intérieur de celle-ci, vous aurez un problème existentiel. Vous devez donc…  vers l'article

Coronavirus et RHT

Coronavirus et RHT
Comment gérer correctement la réduction de l'horaire de travail et éviter les pièges

Pour donner suite aux décisions faites par le Conseil fédéral visant à atténuer les conséquences économiques du coronavirus, le droit à la réduction de l'horaire de travail a été étendu et les demandes simplifiées afin…  vers l'article

Solutions RH

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Quelles missions pour la Direction des Ressources Humaines?

Le changement technologique est une occasion extraordinaire de repenser le travail et d'améliorer la qualité de vie au travail. Antoine Riboud  vers l'article

Coronavirus et communication

Coronavirus et communication
Communiquer toujours efficacement

Comment maîtriser le flux d'informations et communiquer de manière claire, compréhensible et efficace? Comment éviter les malentendus dans la communication écrite au quotidien? A quoi devez-vous faire particulièrement…  vers l'article

Coronavirus et télétravail

Coronavirus et télétravail
Les pièges à éviter

Le coronavirus engendre de nombreux problèmes dans le domaine du travail. C’est la raison pour laquelle beaucoup d’entreprises sont passées au télétravail. A première vue, il semble que le télétravail soit une option…  vers l'article

Gestion du personnel

Gestion du personnel
Faire confiance et être un modèle

Le mot confiance, dont l’origine est scandinave, signifie «approbation, pacte et croyance», tout en un. La confiance, pour le cadre que vous êtes, est de toute première importance pour une conduite efficace des…  vers l'article

Identifier les tendances

Identifier les tendances
Ce que les leaders doivent garder à l'esprit

Que signifie «diriger en visionnaire»? Que ce soit le marché de l’automobile, la banque, l’entreprise industrielle ou l’administration communale – toutes ces organisations doivent s’adapter à leur environnement et…  vers l'article

Les perspectives d'avenir

Les perspectives d'avenir
Entrevues comme outils de travail

Discuter avec d’autres personnes des évolutions futures exige de vous une attention toute particulière – votre propre immersion dans les pensées de l’interlocuteur. Claus Otto Scharmer décrit quatre schémas de l’écoute…  vers l'article

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