Savoir-faire et aides de travail pour la gestion et le management
Le management est l'ensemble des techniques d'organisation de ressources qui sont mises en œuvre pour l'administration d'une organisation, dont l'art de diriger des hommes, afin d'obte-nir une performance satisfaisante. Ces ressources peuvent être financières, humaines, maté-rielles ou autres. Le management ou gestion repose sur quatre grandes fonctions génériques, à savoir piloter, donc fixer des objectifs et contrôler, organiser, animer et diriger. En résumé, le management ou la gestion consiste à prévoir (les buts et les moyens), organiser (les moyens et les méthodes permettant d’atteindre les objectifs), commander (prendre des décisions et donner des directives), coordonner (les actions et les fonctions) et contrôler (les actions me-nées et comparer les résultats aux objectifs).
Grâce à un savoir-faire axé sur la pratique et à des aides de travail professionnelles faites le point sur la gestion, les innovations, le développement stratégique, la gestion du personnel et bien d’autres domaines à découvrir !
Gestion et management
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- Stratégie: Développer et mettre en œuvre la stratégie
- Stratégie RH: Une stratégie réussie en 12 étapes
- Style de direction: La gestion du personnel orientée client
- Succession d'entreprise: Comment planifier le changement de génération?
- Système de gestion: Promouvoir les changements
- Système de gestion de la compliance: Une approche holistique
