Recherche du personnel

Cadre légal de l'entretien d'embauche
Les aspects liés au droit du travail

L’entretien d’embauche permet de faire plus ample connaissance et d’établir si le poste vacant est susceptible de satisfaire les attentes de l’employeur et du postulant. Les employeurs ne doivent toutefois pas poser…  vers l'article

Processus de recrutement
Méthodes et pratiques actuelles

Le recrutement est une tâche stratégique délicate qui conditionne la performance des organisations. Bien mené, ses effets agissent directement sur la productivité, l’efficacité, l’image et le climat de travail.  au modèle

Test de connaissance
Entretien de candidature et d’embauche

Savez-vous quelles questions vous pouvez poser dans le cadre de l'entretien de candidature? Testez tout de suite vos connaissances en la matière!  vers le test de connaissances

Plus d'infos Planification du personnel et recrutement

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Réinventer les Ressources Humaines – Un fragile équilibre entre innovation et constance

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