Droit au salaire
Rémunération et empêchement de travailler - le délai de trois mois
A teneur de l’art. 324a CO, si le travailleur est empêché de travailler sans faute de sa part pour des causes inhérentes à sa personne, telles que maladie, accident, accomplissement d’une obligation légale ou d’une… vers l'article
