Ferien, bezahlte Absenzen und Lohnfortzahlung bei Stundenlohn Die Anstellungen sind meist zeitlich flexibel ausgestaltet und oft ist für die Mitarbeitenden nicht klar, wie viel Ende Monat…

unterschiedliche Ansätze festgelegt. Mutterschaftsentschädigung Die MSE wird während 98 Kalendertagen erbracht, sofern die Mutter die Arbeit nicht ganz oder teilweise vorher wieder aufnimmt.…

in der Regel auf das monatliche Einkommen, somit mindestens CHF 612.– abzustellen. Zuschlag bei Nachtarbeit Nachtarbeit zwischen 23.00 und 6.00 Uhr ist in der Schweiz untersagt. Für…

Naturallohn als Entschädigung Üblich ist die Entschädigung in Geldlohn. Rechtlich zulässig ist jedoch auch die Abgeltung in Naturallohn, sofern dies vereinbart ist. Beispiel: Eine…

(Höhe der Prämie ist abhängig vom Betriebsrisiko) Die Nichtberufsunfall-Versicherung ist ab acht Wochenstunden obligatorisch. Die Prämie kann dem Arbeitnehmer belastet werden (Höhe der…

bezahlt ihm den vollen Lohn während drei Wochen und anschliessend nur noch den Lohn für die erbrachte Arbeitsleistung von 50%. Diese Anwendung der Lohnfortzahlung ist falsch. Es besteht ein…

jährlichen Altersrente der AHV). Alle Löhne innerhalb des Betriebs müssen einheitlich im vereinfachten Verfahren abgerechnet werden. Ausschlüsse vom VAV: Nicht alle Arbeitgebenden oder…

das Arbeitsklima stören, vor allem wenn andere Mitarbeitende davon erfahren. Wird ein Darlehen unbedacht gewährt, kann es dazu führen, dass sich die finanzielle Situation der betroffenen…

In Kürze: Bei Stundenlohn ist die Ferienentschädigung sorgfältig auszuweisen und korrekt abzurechnen. Ferien dürfen während eines laufenden Arbeitsverhältnisses grundsätzlich nicht einfach…

konsolidiert und der Container der Luftfrachtgesellschaft übergeben, so wird für diese Ladung ein Frachtbrief ausgestellt. Dabei handelt es sich um den Master Airwaybill. Beide Dokumente…