Im Betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM) geht es um ein umfassendes Konzept zur Prävention und Gesundheitsförderung, das sowohl die Arbeitsbedingungen als auch das individuelle Gesundheitsverhalten berücksichtigt. Gesundheitsschutz, betriebliche Gesundheitsförderung und Absenzenmanagement sind dabei zentrale Bestandteile.
Gesundheitsmanagement und Leistungsfähigkeit
Gesunde Mitarbeitende sind motivierter, erleben weniger Stress und können hochwertigere Problemlösungsstrategien entwickeln. Das Unternehmen profitiert von einem besseren Betriebsklima, grösserer Loyalität, innovativeren Mitarbeitenden und einem vorteilhafteren Image. Durch die Reduktion der Fehlzeiten um bis zu einem Drittel und geringere Fluktuation resultiert ein besseres Betriebsergebnis. Mit einer verhältnismässig kleinen Investition kann mit konsequentem Gesundheitsmanagement ein grosser Nutzen erzeugt werden.