Wissen und Weiterbildung im HR und operativen Personalmanagement

Als Verantwortliche/r für das HR benötigen Sie fundiertes Wissen im Arbeitsrecht, berufliche Vorsorge (BVG), Sozialversicherungsrecht und Lohn. Wir bieten Ihnen Know-how und praktische Tools, wie der Generator für das Arbeitszeugnis oder viele Muster für einen Arbeitsvertrag oder Kündigungsschreiben. Aber auch Spezialisten für Payroll und Rekrutierung kommen auf Ihre Kosten, unsere gedruckten Newsletter und das Fachmagazin personalSCHWEIZ sorgen regelmässig in verträglichen Dosen dafür, dass Sie keinen Trend im HR verpassen.

Fristlose Kündigung
Triftige Gründe für den blauen Brief

Eine fristlose Kündigung liegt dann vor, wenn die Willensäusserung einer Partei dahingeht, das Arbeitsverhältnis per sofort, also ohne Einhaltung einer Kündigungsfrist, aufzulösen. Damit eine fristlose Kündigung...  zum Beitrag

Lohnprognose 2017
Lohnerhöhungen von rund 0,79 Prozent

Nachdem es im Herbst danach aussah, dass es 2017 mehr generelle Lohnerhöhungen als 2016 gibt, sieht das nun wieder anders aus. Nominal sollen die Löhne in der Industrie um 0,75 Prozent und 0,83 Prozent bei den...  zum Beitrag

Digitalisierung HRM
Tiefgreifender Wandel

Die Digitalisierung eröffnet dem Personalmanagement ungeahnte Möglichkeiten. Um diese zu nutzen, muss das HRM seine Organisationsform jedoch grundsätzlich überdenken.  zum Beitrag

Bewerbermanagement-Software
Effizienter rekrutieren

Der Rekrutierungsprozess kann durch eine Bewerbermanagement-Software entscheidend beschleunigt werden. Neben administrativen Erleichterungen bringt die Softwareunterstützung auch wertvolle neue Möglichkeiten mit sich.  zum Beitrag

BYOD
Private Geräte geschäftlich nutzen?

Arbeitnehmende setzen immer häufiger ihre eigenen Laptops, Tablets und Mobiltelefone als Arbeitsgeräte ein. Der Trend hin zu Bring Your Own Device (BYOD) bringt jedoch einige rechtliche Risiken mit sich.  zum Beitrag

Arbeitnehmerhaftung
Eine Frage des Masses?

Wie bei allen Verträgen kann es auch bei der Ausübung eines Arbeitsverhältnisses zu Schäden kommen. Welches sind die Besonderheiten der arbeitsrechtlichen Haftung? Inwiefern wird dem Umstand Rechnung getragen, dass...  zum Beitrag

Kranken- und Unfalltaggelder
Die Abrechnung

Die folgenden Beispiele von Lohnabrechnungen dienen der Einführung. Schritt für Schritt werden die wichtigsten Beispiele dargestellt und erläutert. Um den ganzen Beitrag zu lesen, steht Ihnen rechts ein Gratis-Download...  zum Beitrag

Mehrarbeit
Praxisfälle zu Überstunden

Von Mehrarbeit wird gesprochen, wenn der Arbeitnehmer auf Anordnung oder im Interesse des Arbeitgebers über die vertraglich vereinbarten oder im Betrieb übliche Überstunden zu erbringen hat. Der Arbeitgeber kann die...  zum Beitrag

Jobvideos
Jobs erlebbar machen

Jobvideos vermitteln Kandidaten einen konkreten Eindruck der künftigen Stelle und können so die Qualität der Bewerbungen massgeblich steigern. Welche Faktoren es bei der Umsetzung von Jobvideos zu berücksichtigen gilt,...  zum Beitrag

Angestellt und selbstständig
Wer zahlt die Sozialversicherungsbeiträge?

Ist das Angestelltenverhältnis nicht klar geregelt, kann es zu bösen Überraschungen bei der AHV-Revision kommen. Eine Firma musste nachträglich Sozialversicherungsbeiträge in der Höhe von CHF 125 000.– für eine...  zum Beitrag

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Nächster Termin: 28. März 2017

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