Arbeitszeit korrekt abwickeln und Absenzen reduzieren

Fragen zu Arbeitszeit und Absenzen tauchen in der HR-Praxis nicht selten auf. Besonders die neue Regelung betreffend Arbeitszeiterfassung wirft doch immer wieder Fragen auf. Nutzen Sie unsere Tipps und Antworten auf knifflige Fragen rund um Arbeitszeit und Absenzen.

Crowdworking
Neue Form von Schwarzarbeit?

Die Digitalisierung organisiert den Arbeitsmarkt neu. Die frisch entstandenen virtuellen Arbeitsformen der «Gig»- oder «Platform Economy» ermöglichen es, örtlich und zeitlich völlig entgrenzt zu arbeiten.  zum Beitrag

Zeiterfassung Schweiz
Die betrieblichen Regelungen

In der Mehrzahl der Betriebe wird auch zukünftig die Erfassung der Arbeitszeit bleiben. Für die Mitarbeitenden erweist sich der Wegfall der Arbeitszeiterfassung oft als Nachteil. Sie leisten aufgrund der hohen...  zum Beitrag

Ferienkürzung berechnen
Korrekt Abstriche machen

Die gesetzlichen Regelungen zur Kürzung von Ferien werfen regelmässig Fragen auf. In welchen Fällen ist eine Ferienkürzung erlaubt? Und welche Regeln gelten bei der Berechnung?  zum Beitrag

Anforderungen Zeiterfassung
Gesetzliche Regelungen und Ausnahmen

Es besteht eine gesetzliche Verpflichtung, die Arbeitszeiten aufzuzeichnen, damit die Einhaltung der Vorschriften betreffend Höchstarbeitszeit, Einhaltung der Grenzen, der Tagesarbeit und evtl. Abendarbeit etc....  zum Beitrag

Arbeitszeit
Arbeitszeit rechtssicher regeln

Was ist effektive Arbeitszeit? Wo liegt der Unterschied zwischen Gleitzeitguthaben und Überstunden? Profitieren Sie in diesem Beitrag von verschiedenen Praxisfällen und rechtssicheren Antworten unserer Fachexperten auf...  zum Beitrag

Arbeitsrecht Schweiz
Was bringt das Jahr 2018?

Die rasante Technologisierung der Arbeitserbringung verlangt eine vertiefte Auseinandersetzung mit der Anwendbarkeit der bestehenden Normen und die Prüfung eines allfälligen Bedarfs an Gesetzesrevisionen. Daneben werden...  zum Beitrag

Arbeitszeit Schweiz
Erfassung und Kontrolle

Seit der Inkraftsetzung von Art. 46 ArG in Verbindung mit Art. 73 ArGV 1 herrscht nach wie vor eine gewisse Unklarheit darüber, ob nun jeder Betrieb, welcher unter das Arbeitsgesetz fällt, zwingend eine detaillierte...  zum Beitrag

Fachexperten Arbeitszeit und Absenzen

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    Arbeitsrecht - Arbeitszeit und Absenzen

    Sicherer Umgang mit Arbeitszeit, Mehrstunden, bezahlten und unbezahlten Absenzen

    Nächster Termin: 24. Mai 2018

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