Know-how, Tools und Weiterbildung zur Verbesserung der Mitarbeiterführung und Performance

Mitarbeiterführung fordert jede Führungskraft. Die Ansprüche der Mitarbeitenden steigen laufend. Wir unterstützen Sie, bei der Entwicklung Ihrer Teams mit Know-how, Arbeitshilfen und Weiterbildung.

Aufgaben delegieren
So delegieren Sie richtig

Grundsätzlich lassen sich alle Aufgaben delegieren, die nicht wirklich die Kernaufgaben einer Führungskraft betreffen (z.B.: strategische Planungen, Führung der Direkt unterstellten).  zum Beitrag

Kritische Gespräche
Unangenehmes offen ansprechen

Vorgesetzte dürfen nicht zögern, wenn es darum geht, Kritik und Missstände anzusprechen. Verschiedene Tipps und Fragen können helfen, während des Gesprächs nicht die wesentlichen Punkte aus den Augen zu verlieren: Eine...  zum Beitrag

Paradigmenwechsel
Digitalisierung ist Chefsache!

Die Firma Berhalter AG ist ein Vorzeigebetrieb in Sachen Digitalisierung und Industrie 4.0. Inhaber und CEO Patrick Berhalter erläutert im Interview, wie das Unternehmen sein Geschäftsmodell an die Herausforderungen der...  zum Beitrag

Projektteam bilden
5 Übungen stärken den Teamgeist

Projekte fordern alle heraus – zeitlich, inhaltlich und personell. Denn «plötzlich» sollen alle als ein Team agieren und Synergie freisetzen. Teamgeist ist gefordert. Formen Sie deshalb mit nur 5 Übungen aus einer Gruppe...  zum Beitrag

Führungskräfte-Coaching
Wie Sie Rede-Hemmungen und -Blockaden lösen

Ein häufiges Thema im Coaching von Führungskräften sind Rede-Blockaden bzw. die Nervosität davor. Ein bekannter Manager eines grossen Schweizer Konzerns teilte mir „im Vertrauen“ mit: „Lieber würde ich sterben als reden....  zum Beitrag

Coaching und Motivation
Fallbeispiel: „Gelassenheit“

Das nachfolgende Praxis-Beispiel zeigt Ihnen, wie Coaching rund um die Themenbereiche „Führung / Motivation“ angewendet werden kann. Das St. Galler Coaching- Modell® zeichnet sich durch seine hohe Wirksamkeit aus, die...  zur Experten-Meinung

Machtspiele
Macht strategisch einsetzen

Manche Menschen sind im Umgang mit anderen sehr vertraut und sind wie ein offenes Buch. Sie erzählen frei heraus und offen, was sie denken, und neigen dazu, vorschnell ihre Meinung zu sagen und ihre Absichten...  zum Beitrag

Fachexperten Mitarbeiterführung

  •   ZEITFENSTER GmbH

    TRAINING - COACHING - ENTWICKLUNG

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  • Checklisten für Führungskräfte

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Seminar-Empfehlungen

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Top-Teams formen

    Stärken und Synergien in Teams gezielt nutzen und fördern

    Nächster Termin: 13. September 2018

    mehr Infos

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Erfolgreiche Mitarbeiterführung

    Die wichtigsten Aufgaben und Instrumente der Führung

    Nächster Termin: 22. August 2018

    mehr Infos

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Mit Führungskompetenz Konflikte erfolgreich managen

    Konstruktiv reagieren auf Einwände und Fragen

    Nächster Termin: 24. Oktober 2018

    mehr Infos

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    Werden die Führungskräfte generell überschätzt?

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    Vom Arbeitskollegen zur Führungskraft

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