Führung und Kompetenzen – Kompaktes Wissen, Tools und Weiterbildung

Führung oder Mitarbeiterführung erfordert fachliche Kompetenzen und eine Vielzahl von sozialen Kompetenzen, um Menschen in die richtige Richtung zu bewegen. Sie erhalten von uns Know-how, Methodik und Tools perfekt aufeinander abgestimmt – auch in Form von Ratgebern und Seminaren.

Wirkungsvoll führen

Wirkungsvoll führen
Mitarbeiter motivieren mit Lob und Anerkennung

Die Arbeitswelt ist im Wandel. Unternehmen definieren die Art zu Arbeiten neu. Längst haben agile Arbeitsformen und Methoden, wie Design-Thinking und Scrum Einzug in die Unternehmenswelt gefunden. Erfolgreiche...  zum Beitrag

Charaktertypen

Charaktertypen
Wie ticken Sie und Ihre Mitmenschen?

Es gibt viele verschiedene Typologien – zum Teil basierend auf psychologischen Modellen oder basierend auf der Hirnforschung, wie die hier aufgeführte HBDI-Typologie. Bei dieser Typologie geht es darum, den favorisierten...  zum Beitrag

Höflichkeit

Höflichkeit
Das A und O im Beruf

Die Bücher von Adolph Freiherr von Knigge waren etwas ganz Spezielles. Denn sie waren nicht gespickt mit Details oder kleinlichen Vorschriften, die alle Ausnahmefälle regelten. Es waren allgemeine Hinweise, wie man sich...  zum Beitrag

Rede schreiben

Rede schreiben
Mit dem Rhetorik-Dreieck alle Aspekte beachten

Sie wollen eine Rede schreiben. Drei Aspekte sind dafür entscheidend: Sie, Ihre Zuhörer und der Inhalt. Fokussieren Sie diese mit dem Rhetorik-Dreieck.  zum Beitrag

Stress im Job

Stress im Job
Wie kleine Inseln im Alltag Mitarbeiter gesund erhalten

Das Geschäftsleben ist stressig. Termindruck und hohe Umsatzziele zehren an den Kräften. Psychischer Druck bringt Berufstätige um den Schlaf. Und die Grenze zwischen Arbeit und Freizeit verschwimmt immer mehr. Jüngste...  zum Beitrag

Ziele formulieren

Ziele formulieren
Mit der SMART-Formel klare Ziele formulieren

Wenn Sie Ihren Mitarbeitern folgende Ziele zur Erreichung mit auf den Weg geben: «Umsatz erhöhen, Gewinn steigern, Kosten senken, Investitionen durchführen, Kundenorientierung, Mitarbeiterzufriedenheit», dann brauchen...  zum Beitrag

Anerkennung

Anerkennung
Wie Vorgesetzte die Mitarbeitenden richtig motivieren

«Ein Wort der Anerkennung hält den Menschen drei Winter lang warm.» (Chinesisches Sprichwort) Anerkennung ist eines der elementarsten menschlichen Bedürfnisse. Ihre Mitarbeiter anzuerkennen, kostet Sie nichts, aber...  zum Beitrag

Überzeugen

Überzeugen
Sprechen Sie stets das Denkmuster Ihres Gesprächspartners an

Obwohl Sie Ihre Argumentationskette logisch gegliedert haben, prallen Ihre Argumente an Ihrem Gesprächspartner ab. Die Ursache dafür ist einfach: Sie haben mit Ihrer Wortwahl nicht das Denkmuster Ihres Gegenübers...  zum Beitrag

Selbstwert

Selbstwert
Selbstwert steigern mit der ANTS-Methode

Rutscht der Selbstwert in den Keller, ist ein Verursacher schnell gefunden: Negative Gedanken. Mit der ANTS-Methode lösen Sie diese konstruktiv auf.  zum Beitrag

Schreibtipps

Schreibtipps
2 Tricks, wie Sie mühelos zu schreiben beginnen

Keine Angst mehr vor dem leeren Blatt. Denn mit nur 2 Schreibtipps schreiben Sie sich warm - und können im Anschluss mühelos Ihre Gedanken zu Papier bringen.  zum Beitrag

Produkt-Empfehlungen

  • Die Führungs-Toolbox

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    Wirksame Arbeitshilfen für Führungskräfte.

    ab CHF 98.00

  • Führung kompakt

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    Der Impuls-Letter für die wirkungsvolle Führungskraft in gedruckter Form.

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  • Persönlichkeit!

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    Schritt für Schritt entwickeln und entfalten

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Seminar-Empfehlungen

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Profiling und Menschenkenntnis – 007 statt 08/15

    Charaktereigenschaften erkennen und nutzen

    Nächster Termin: 26. Juni 2019

    mehr Infos

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Führen von Führungskräften

    Fokus und Zusammenarbeit mit eigenen Führungskräften stärken

    Nächster Termin: 12. November 2019

    mehr Infos

  • Praxis-Seminar, 1 Tag, ZWB, Zürich

    Vom Mitarbeiter zum Vorgesetzten

    Führungskompetenz für angehende und neue Führungskräfte

    Nächster Termin: 26. März 2019

    mehr Infos

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